В Нюксенском районе суд оштрафовал предпринимателя-лесозаготовителя, работник которого получил тяжёлую травму при валке леса.

Как установлено судом, обвиняемый нанял потерпевшего в качестве разнорабочего и вальщика леса в конце ноября 2018 года. При этом трудовой договор с работником не был заключён. Нанятый мужчина не прошёл обучения и инструктажей по охране труда, а также не был обеспечен спецодеждой и средствами индивидуальной защиты.

«21.01.2019 около 10 часов вальщик леса в составе бригады в лесной делянке Нюксенского лесничества, выполняющий работы по валке леса на месте, не подготовленном для безопасного производства лесосечных работ, используя бензопилу, повалил березу. Во время падения дерево зацепилось кроной и повисло на другом, а после подпиливания ствол соскочил с пня и упал на правую ногу работника, получившего многооскольчатый перелом костей голени и перелом лодыжки. Данные телесные повреждения в совокупности расцениваются как причинившие тяжкий вред здоровью человека, в связи с травмой пострадавшему установлена инвалидность», - сообщает пресс-служба СУ СК РФ по Вологодской области.

По мнению следствия, инцидент произошёл по вине работодателя, нарушившего правила техники безопасности и правила охраны труда. Суд счёл выводы следователей обоснованными и назначил виновному наказание в виде судебного штрафа в 30 тысяч рублей.